研修・人材育成向けホワイトボード動画

誰にも読まれない文書を、最後まで見てもらえる動画に変えます。

台本を作成してから、絵を描きます。

社内規定は社内で最も読まれにくいコンテンツ

内容はすでに作成され、承認も済んでいます。問題は、読むこと自体が負担な点です。承認済みの文章をそのまま読み上げ、イラストを添えることで、コンプライアンス上の正確さを保ちながら見やすくできます。

研修では一字一句の正確さが何より重要

社内規定や安全管理の内容では、言い換えがリスクになります。動画を生成する前に、入力した文章を一字一句確認します。

再収録せずに更新

規定が変わったら、該当する段落を修正して再生成するだけです。スタジオの予約、ナレーターの手配、再撮影は必要ありません。

SOPから研修動画を作成

1. 承認済みの文章を「I have a script」に貼り付け、一語ずつ読み上げるか、PDFを追加して要約ナレーションを作成します。2. プロフェッショナルなスタイルとナレーション言語を選びます。3. トピックごとに2〜4分の動画を1本作成します。4. MP4をダウンロードし、学習プラットフォーム、社内イントラネット、オンボーディングメールに追加します。

チームが話すすべての言語で1つの文書を作成

同じ承認済みの文章を15言語のナレーションで出力できるため、複数の国にまたがるチームにも、それぞれの言語で同じ研修を提供できます。

よくある質問

動画を社内限定で利用できますか?

はい。ファイルはお客様のもので、外部に公開する必要はありません。

グローバルチーム向けに複数言語でナレーションを付けられますか?

はい、同じ原文から15言語のナレーションを生成できます。

オンボーディング動画の適切な長さはどれくらいですか?

長い導入動画を1本作るより、トピックごとに分け、各動画を2~4分にすることをおすすめします。

既存のPDFを読み込めますか?

はい。PDFを追加するか、保存されているページへのリンクを貼り付けると、その内容からナレーションを作成します。規定を原文どおりに読み上げる必要がある場合は、「I have a script」に文章を入力してください。一語ずつ正確に読み上げます。

社員は音声なしでも視聴できますか?

はい。字幕を動画に埋め込むか、SRTファイルとしてダウンロードして学習プラットフォームで使用できます。